W kryzysowych czasach wielu przedsiębiorców, bardziej niż kiedykolwiek, decyduje się na wzmacnianie działów sprzedaży i poszukiwanie specjalistów, którzy nie tylko pomogą im utrzymać relacje z obecnymi klientami, ale także zdobędą nowych.

Wiele osób unika w biznesie jakichkolwiek emocji,dzięki czemu relacje pozostawia zimne, oraz jakiekolwiek zdenerwowanie bądź frustracje utrzymuje w sobie. Czy jednak takie podejście jest rzeczywiście najlepsze?

Kilka lat temu usłyszałem takie zdanie "załóż biznes - nie będziesz musiał pracować". No i może coś w tym jest. W końcu biznes się posiada, a firmę się prowadzi, może ja mam firmę a nie biznes?

Jeśli chcesz osiągnąć w życiu sukces, to przede wszystkim zacznij działać. Na owoce musisz poczekać, ale one przyjdą. Czasami szybciej, niż się spodziewasz.

Gdy starasz się o pracę, przychodzisz na rozmowę kwalifikacyjną.
W tej rozmowie najważniejsze są 4 pierwsze sekundy. Twój potencjalny pracodawca w ciągu tych 4 sekund wyrabia sobie o Tobie zdanie na podstawie mowy ciała i postawy.

Przekonywanie nie jest sprawą prostą. Tym bardziej, jeśli tak jak ja wychodzisz z założenia, że nie wiesz co jest dla kogoś dobre. Ja uważam, że nie mam prawa tego nikomu mówić i pozwalam każdemu dokonać swoich własnych wyborów.

Fascynowała mnie zawsze intuicja Franciszka Marii Arouet, ksywka Wolter. W jednej z książek przeczytałem kiedyś jak opisał Rzeczpospolitą szlachecką, mimo że wcześniej w niej nie zagościł i nie doświadczył widoku jej spraw.

„ Optymizm i systematyczność „ Wywiad z Marcinem Gawronem, Mistrzem Polski 2008 singla w tenisie ziemnym i finalistą juniorskiego Wimbledonu.

Firma chcąc przetrwać zachowuje się jak żywy organizm. Już na biologii uczyliśmy się o doborze naturalnym. Przetrwają osobniki najsilniejsze i najlepiej dostosowane. Czy to oznacza monopol wielkich korporacji, które nie wpuszczają na rynek małych firm?